Artículo 41 de la Ley de Administración de Salida y Entrada de la República Popular China: Los extranjeros que trabajen en China deberán obtener permisos de trabajo y permisos de residencia de tipo laboral de conformidad con las regulaciones pertinentes. Ninguna entidad o persona física podrá emplear a extranjeros que no tengan permisos de trabajo o permisos de residencia de tipo laboral.